退職の実務と留意点④

2026年4月28日 2026年6月18日

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退職後に顧客の引き抜きや従業員の勧誘、競合への転職をすること自体は直ちに違法ではない。
ただし在職中に得た情報を利用して引き抜き等を行った場合、状況によっては不法行為となり損害賠償責任が生じる可能性がある。
また退職金は就業規則に定めがあれば、懲戒事由により減額または不支給となる場合がある。