症状の改善につながるメンタルヘルス不調者の行動
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メンタル不調が改善しやすい行動
- 退職した → 症状が改善
- 上司に相談・報告した → 症状が改善
- 医師・カウンセラーに相談した → 変化なし
- 何もしなかった → 改善せず
【まとめ】若者のメンタルヘルス
ネップ 人材不足の時代だからこそ、『採用すること』だけでなく『安心して働き続けられる環境をつくること』が会社の強みになるよ。 ステッピィ 若手社員が安心して挑戦で…
社会保険労務士法人ネクステップ 
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