人事労務担当者のメンタルヘルス

人事労務担当者のメンタルヘルス①新着!!

人事労務担当者は業務範囲が広く、人手不足や突発対応で負担が大きい。社員対応が中心の感情労働に加え、経営層と社員の板挟みによる役割ストレスを抱えやすい。要求度が高く裁量が低いため、高ストレイン状態に陥りやすい。